Vom Kollegen zum Vorgesetzten – Praxisseminar (keine Anmeldungen mehr möglich)
22. Oktober 2019 um 9:00 - 23. Oktober 2019 um 13:00
| 1075,00 €Ein Rollenwechsel ist eine positive Entwicklung. Damit die Veränderung für die neue Führungskraft und ihr Umfeld gut gelingt, ist es wichtig das Rollenbild zu klären und die notwendigen Ressourcen zu aktivieren. Ein klares Bild der neuen Rolle erleichtert es, dieses Bild nach außen zu verkörpern und entsprechende Akzeptanz von Mitarbeitern und der neuen Kollegen-Ebene zu erfahren. Weiterer Kernpunkt dieses Seminars sind Techniken, die es der Führungskraft ermöglichen sollen, über das logische Denken hinaus innere Ressourcen verfügbar zu haben für Situationen, in denen Stärke und Stabilität notwendig sind.
Inhalte:
- Wie ist der Status Quo und wie ist das Zielbild der Rolle als Führungskraft?
- Die „Regeln des Unbewussten“ als Werkzeug nutzen
- „Vorstellungskraft aktivieren“ als Führungsinstrument
- Modell der „Stresstreppe“
- Als Führungskraft die Position der inneren Stärke finden und nutzen
- Unterschiedliche Kommunikations-Typen erkennen und richtig reagieren
- Persönliche Befindlichkeiten und Verstimmungen abfangen
- Aktiv Zuhören: Mut, Gefühle anzusprechen
Zielgruppe:
Mitarbeiter/innen, die kurz vor dem Rollenwechsel stehen oder ihn gerade vollzogen haben
Gruppengröße:
max. 10 Teilnehmer/-innen
Dozentinnen:
Eva Bezold-Bergmann, Trainerin
Monika Liebermann, M.A., Kommunikationstrainerin
Termine:
22.10.2019 und 23.10.2019, jeweils von 09:00 Uhr bis 13:00 Uhr
27.11.2019 von 09:00 Uhr bis 12:00 Uhr (Transfertag)
Anmeldung:
Für dieses Seminar sind keine Anmeldungen mehr möglich. 2020 findet das Seminar erneut statt. Termine 2020