Die Führungskraft in der Begegnung mit dem Team, den Kunden, Vorgesetzten und in der Selbstreflexion Kennen Sie das? Sie haben eine fachlich fähige Führungskraft, die sich schwertut, wertschätzend mit den Mitarbeitern zu reden. Oft liegt der Ton neben dem, was das Team sich wünscht. Nach einer Weiterbildungsmaßnahme scheint es einige Wochen besser zu sein, [...]

Sie sind eingeladen: Als Führungskraft sind Sie herzlich zu diesem Netzwerk eingeladen. Teilnehmen können Sie über den Link, den Sie nach Ihrer Anmeldung von uns erhalten. Thema: Employer Branding – welches Auftreten am Markt spricht meine Wunschbewerber:innen an? Wie soll das Unternehmen wahrgenommen werden? Wie vereint sich Wunsch und Wirklichkeit? Wer hat womit gute [...]

Sie sind eingeladen: Als Führungskraft sind Sie herzlich zu diesem Netzwerk eingeladen. Teilnehmen können Sie über einen Link, den Sie nach Ihrer Anmeldung von uns erhalten. Thema: Soziale Nachhaltigkeit: Arbeitsbelastung und Corona – welche Maßnahmen von Arbeitgeberseite sind sinnvoll? Wer hat womit gute Erfahrungen gemacht? Die Idee: Wie motiviere ich Mitarbeiter, welche Arbeitszeitmodelle sind [...]

Welchen Einfluss hat der Führungstil auf den Erfolg eines Unternehmens? Eine gute Führungskultur beeinflusst den Erfolg eines Unternehmens maßgeblich. In zahlreichen Mitarbeiterbefragungen ist belegt, dass Anerkennung, Respekt und Wertschätzung stark motivierend wirken und das Gefühl der Zugehörigkeit zum Unternehmen verstärken. Weiterer Effekt nach Gallup World Poll: die Identifikation mit den Aufgaben steigt, Fehlzeiten und [...]